黄岩区机关事务管理局紧紧围绕“求真务实、开拓创新，促进机关后勤事务工作再上新台阶”学习实践活动载体和“三破除三培育”的目标要求，紧密联系后勤工作实际，开展以“我能为机关后勤发展做什么、机关后勤发展我应怎么做”为主题的“凝心聚力、解放思想、科学发展”大讨论活动，力求党员干部思想认识上有新提高，后勤保障能力有新提升。

一是与提高党员干部思想素质相结合。紧密联系党员干部思想实际，通过专题座谈讨论、建言献策大家谈、心得体会交流谈等形式，引导党员干部认识思想观念上的差距，加深党员干部对科学发展观的理解，切实增强忧患意识、责任意识和机遇意识，提高科学发展的本领。

二是与提高后勤保障能力相结合。通过进一步完善和健全各项规章制度，强化责任意识，推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问负责制、AB岗工作制等制度，重点抓好会务保障、膳食服务、车辆保障和物业管理，为机关干部职工提供便捷高效的服务。

三是与开展公共机构节能工作相结合。加强节能宣传力度，创新管理机制，实行精细化管理，“花最少的钱为机关办最优质的服务”，提高资金使用效益。在办会、公务接待、公务用车、出差、办公等方面厉行节约，落实措施，切实节约资源，减少各类支出和消耗，为建设节约型机关作出表率。

四是与破解后勤工作难点问题相结合。坚持以人为本的理念，从方便广大机关干部职工的实际出发，针对机关干部职工反响比较强烈的机关大院停车难和机关食堂就餐难问题进行破解，采取行之有效的措施，努力解决广大机关干部的后顾之忧。